Home » Vacatures » HR medewerker

HR medewerkerWzc Kloosterhof - Berlaar

Online sinds 27/06/2024

Deeltijds of voltijds - onbepaalde duur

Wzc Sint-Augustinus maakt deel uit van de vzw Zorggroep Zusters van Berlaar. Een organisatie van meer dan 1.100 gemotiveerde collega’s waar “wonen en zorg in dialoog” centraal staat!

Functie

Als administratief HR medewerker sta je zelfstandig in voor het beheer van de personeels- en loonadministratie van het woonzorgcentrum binnen het specifieke wettelijke kader van de zorgsector.

  • Je bent een aanspreekpunt voor medewerkers en informeert hen omtrent interne procedures en reglementen, arbeidsvoorwaarden, sociale wetgeving en toepassing van cao’s.
  • Je maakt arbeidscontracten op en staat in voor het beheer van de personeelsdossiers.
  • Je beheert sociale documenten zoals aanvragen tijdskrediet, ouderschapsverlof, vakantieattesten, documenten mutualiteit, …
  • Je doet aangiftes van arbeidsongevallen bij de verzekeringsmaatschappij en volgt mee op.
  • Je verwerkt en controleert uurroosters in het planningspakket (SAGA van TobaHR).
  • Maandelijks zorg je voor een correcte en tijdige loonverwerking, in samenspraak met het externe sociaal secretariaat (eBlox van SD  Worx).
  • Je beheert de rapportering omtrent de personeelsgegevens van de organisatie.

Jouw profiel

  • Bachelordiploma in personeelswerk/toegepaste psychologie/rechtspraktijk.
  • Computervaardig en werkt graag digitaal.
  • Zelfstandige en communicatieve werker.
  • Besluitvaardig en hebt zin voor verantwoordelijkheid.
  • Analytisch redeneervermogen
  • Juiste prioriteiten leggen en dossiers met nauwkeurigheid behandelen.

Ons aanbod

  • Contract van onbepaalde duur bij een stabiele werkomgeving in jouw buurt, waarbij je samenwerkt met een team vanuit wzc Heilige Familie te Heist-Op-Den-Berg en wzc Kloosterhof te Berlaar. Bepaalde taken zullen overkoepelend over de 3 huizen verlopen.
  • Een voordelige hospitalisatieverzekering voor jou en je gezin
  • Maaltijdcheques van € 8 (gelijk aan een extra bijdrage van € 160/maand netto voor voltijdse medewerkers)
  • Een vergoeding woon-werkverkeer met mogelijkheid tot elektrische fietsleasing (incl. € 30 tussenkomst in het leasingbedrag)
  • Tal van personeelskortingen via Benefits@work
  • De mogelijkheid tot permanente vorming, bijscholing en groei
  • Overname van al je anciënniteit
  • Verloning volgens IFIC-categorie 14 (PC 330) met overname van relevante anciënniteit, maaltijdcheques, voordelige hospitalisatieverzekering, vergoeding woon- werkverkeer en mogelijkheid tot elektrische fietsleasing.
  • Bovenal een aangename werksfeer met veel aandacht voor de combinatie tussen werk en privéleven

Solliciteren kan tot en met 12 juli 2024 via mail met cv en motivatiebrief naar: ilse.prims@zusters-berlaar.be 
Meer info nodig? Neem dan contact op met Ilse Prims (campusdirecteur) via tel. 03 216 62 00 of tel. 015 24 18 26